ANAHTAR PERFORMANS GÖSTERGELERİ (PG)
PG 1. Eğitim ve Öğretim
Faaliyetlerine Yönelik Göstergeler
|
Gösterge |
Performans |
Ölçüm |
Kaynak |
|
PG
1.1. Kontenjan Doluluk Oranı |
ÖSYS/YKS ilk yerleştirme doluluk
oranının en az %95 olması. |
Yılda 1 |
ÖSYM
Sonuçları |
|
PG
1.2. Normal Süresinde Mezun Olma Oranı |
Programa kayıt yaptıran öğrencilerin
normal süresinde (2 yılda) mezun olma oranının en az %60 olması. |
Yılda 1 |
Öğrenci
Bilgi Sistemi Mezuniyet İstatistikleri |
|
PG
1.3. Öğretim Elemanı Başına Düşen Öğrenci Sayısı |
Programda kadrolu öğretim elemanı
başına düşen aktif öğrenci sayısının en fazla 60 olması. |
Yıllık |
YÖKSİS/Bölüm
İstatistiği |
|
PG
1.4. Öğretim Elemanı Başına Düşen Ders Saati |
Öğretim elemanı başına düşen haftalık
ortalama fiili ders yükünün en fazla 20 saat olması. |
Yarıyıl Sonu |
Bölüm
Görevlendirme Cetvelleri |
|
PG
1.5. DÖÇ–PÇ Başarı Düzeyi (Rapor İhtiyacı) |
Her ders için sınav/ödev bazında
öğrenme çıktılarını karşılama ortalamasının en az %70 olması. |
Dönemlik |
Sınav
Çıktı Analiz Çizelgeleri |
PG 2. Sosyal, Kültürel ve Mesleki
Faaliyetlere Yönelik Göstergeler
|
Gösterge |
Performans |
Ölçüm |
Kaynak |
|
PG
2.1. Tanıtım ve Oryantasyon Faaliyetleri |
Her akademik yıl başında 1. sınıf
öğrencilerine yönelik düzenlenen oryantasyon ve program tanıtım etkinliği
sayısının en az 1, katılım oranının en az %80 olması. |
Yıllık |
Katılım
Tutanakları |
|
PG
2.2. Sosyal ve Kültürel Etkinlik Sayısı |
Öğrencilerin dahil olduğu gezi,
şenlik, söyleşi vb. sosyal/kültürel faaliyet sayısının yılda en az 3 olması. |
Yıllık |
MYO
Faaliyet Dosyası |
|
PG
2.3. Takım Çalışması ve Proje Faaliyetleri |
Ders içi ve ders dışı takım
çalışmasına dayalı grup ödevi, vaka analizi veya proje etkinliği sayısının
yılda en az 4 olması. |
Dönemlik |
Ders
Dosyaları ve Ödev Raporları |
|
PG
2.4. Girişimcilik ve Kariyer Etkinlikleri |
Sektör/SMMM Odası temsilcilerinin
katıldığı veya KOSGEB/İŞKUR odaklı kariyer/girişimcilik etkinliği sayısının
yılda en az 2 olması. |
Yıllık |
Etkinlik
Afişi ve Tutanaklar |
PG 3. Toplumsal Katkı ve
Sürdürülebilirlik Göstergeleri
|
Gösterge |
Performans |
Ölçüm |
Kaynak |
|
PG
3.1. Sosyal Sorumluluk Projeleri |
Program öğrencilerinin ve öğretim
elemanlarının organize ettiği veya katıldığı sosyal sorumluluk etkinliği
sayısının yılda en az 2 olması. |
Yıllık |
Etkinlik
Fotoğraf ve Tutanakları |
|
PG
3.2. Çevre ve Sürdürülebilirlik Faaliyetleri |
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları,
atık yönetimi, çevre bilinci veya ağaçlandırma / kompost gibi faaliyet
sayısının yılda en az 2 olması. |
Yıllık |
MYO
Faaliyet Raporu |
PG 4. Mezunlara Yönelik Göstergeler
|
Gösterge |
Performans |
Ölçüm |
Kaynak |
|
PG
4.1. Yıllık Mezun Sayısı |
Her eğitim-öğretim yılı sonunda mezun
edilen öğrenci sayısının takip edilmesi ve kayıtlı son sınıf öğrenci
mevcuduna oranının en az %65 olması. |
Yıllık |
Öğrenci
Bilgi Sistemi |
|
PG
4.2. Alanında İstihdam Edilebilirlik Oranı |
Mezunların mezuniyet tarihini takip
eden ilk 12 ay içinde muhasebe, vergi, finans veya ilgili sektörlerde işe
yerleşme (veya lisans eğitimine başlama) oranının en az %50 olması. |
Yıllık |
Mezun
Takip Anketi / İŞKUR-SGK |
|
PG
4.3. İlk İşe Yerleşme ve Kariyer Sürekliliği |
Mezunların mezuniyetten sonraki ilk 6
ay içinde iş bulma oranının en az %40 olması. |
Yıllık |
Mezun
İletişim Portalı |
|
PG
4.4. Mezunların Eğitimin İş Hayatındaki Kullanılabilirliğine İlişkin
Memnuniyeti |
Yıllık mezun anketinde "Programda
aldığım eğitim iş hayatımdaki gereksinimleri karşıladı" sorusuna verilen
olumlu yanıt oranının 5 üzerinden en az 3,8 (%76) olması. |
Yıllık |
Merkezi/Birim
Mezun Anketi |
|
PG
4.5. Dış Paydaş (İşveren) Memnuniyeti |
İşverenlerin mezunlarımızın bilgi,
beceri ve etik sorumluluklarına ilişkin memnuniyet ortalamasının 5 üzerinden
en az 4,0 (%80) olması. |
Yıllık |
İşveren
Anketi / Danışma Kurulu Tutanakları |